入学就业不再查乙肝 有关部门已进行周密论证
12月29日上午，卫生部就体检中乙肝病毒检测有关问题召开了媒体通气会。卫生部新闻发言人毛群安表示，卫生部拟于近期制定取消入学、就业体检中“乙肝五项”检查有关政策。明确禁止将携带乙肝病毒作为限制入学、就业的条件。政策出台前将向社会公开征集意见。
有关部门已进行周密论证
目前，乙肝病毒携带者在入学、就业时受到限制和不公平待遇问题仍然较为突出。为了妥善解决这一问题，有关部门已经对乙肝病毒携带者是否影响他人健康进行了周密论证、慎重决策，拟于近期制定此项政策。
此次政策调整后，卫生部将进一步加强对医疗卫生机构的监督管理，确保医疗卫生机构按照调整后的体检项目开展入学、就业体检，及时查处、纠正违反规定进行“乙肝五项”检查的行为。
不得强制体检者查乙肝
为医学目的而开展的“乙肝五项”检查，检查机构应严格保护体检者的隐私；为健康体检目的开展的“乙肝五项”的检查，检查机构应充分尊重体检者的选择权并保护其隐私，体检组织者不得强制体检者接受“乙肝五项”检查。有关部门还将加强对教育机构、用人单位的监督管理，督促其严格执行有关的制度，切实保障乙肝病毒携带者公平入学、就业的权利，及时查处、纠正违反规定要求求学者、求职者进行“乙肝五项”检查的行为。
谨防新政形同虚设
反歧视公益机构北京益平中心负责人、香港大学访问学者陆军说，2007年发布的《关于维护乙肝表面抗原携带者就业权利的意见》虽然对用人单位作出了相关规定，但由于宣传、监管、处罚等方面的原因，导致文件执行效果并不好，形同虚设。新政策出台后，如果处罚、监管工作不能紧跟到位，那么将重蹈覆辙。
此外，陆军还表示，新政策仅覆盖了就业、入学领域，覆盖面仍然有限。在现实生活中，对乙肝病毒携带者的歧视是多方面的，例如养老院、孤儿院的入园问题，携带者的就医问题，婚恋问题等等，这些领域还需要出台进一步的反歧视规定。
取消检测并非牺牲公众利益
针对新政策是否只考虑了乙肝病毒携带者，而牺牲了公众利益的问题。毛群安予以否认，他说，政府对类似事情的处理非常慎重的。
他表示，从公共卫生的角度出发，保护绝大多数人的健康是决策的基础和依据。如果这种疾病确实通过日常接触可能造成周围人的感染，国家必然会制定严格的限制措施。如果已经认识到没有危害，而再对这些人入学、就业限制，这本身就是不公正。乙肝病毒携带者本来可以做很多事，但我们没有给他们入学、就业的机会，这对国家来说是一个损失。因此，政府的决策是以科学为依据的，相关部门慎重决策，多次听取专家的意见。
日常接触不会传播乙肝病毒
毛群安称，当前社会上对乙肝病毒携带者的误解主要是由于人们对乙肝知识缺乏了解。医学研究证明，乙肝病毒经血液、母婴、性接触三种途径传播，不会通过呼吸道和消化道传染，日常工作、学习或生活接触不会导致乙肝病毒的传播。根据目前掌握的医学文献资料，国内外尚没有因日常工作学习、生活接触而感染乙肝病毒的确诊病例。
他说，日常生活做到不共用牙刷和刮胡刀，坚持使用安全套等就可避免传播。专家认为共用牙刷、刮胡刀可能导致乙肝病毒的传播，但这类传播属于一种偶发的传播。随着人们卫生习惯的不断改进，这些现象已经非常少见。
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