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2022年济宁市发展和改革委员会所属事业单位“优才计划”面试工作方案

发布:2022-02-21 15:41:58    来源:山东公务员考试网 字号: | | 我要提问我要提问

\2022年济宁市发展和改革委员会所属事业单位“优才计划”面试工作方案摘要

  2022年济宁市发展和改革委员会所属事业单位“优才计划”面试工作方案已公布,面试时间:2022年2月27日8:30—12:30。采取结构化面试形式,备考可参考:2022年山东事业单位面试系统课程山东公务员考试网现将其整理如下:

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\2022年济宁市发展和改革委员会所属事业单位“优才计划”面试工作方案正文



2022年济宁市发展和改革委员会所属事业单位“优才计划”面试工作方案

 

  按照《关于印发2022年济宁市事业单位“优秀青年人才引进计划”实施方案的通知》《2022年济宁市属事业单位“优才计划”公告》要求,为做好济宁市发展和改革委员会所属事业单位“优才计划”面试工作,制定方案如下:

  一、面试时间、地点

  (一)面试时间:

  2022年2月27日8:30—12:30

  (二)面试地点:

  济宁市太白湖新区山东省第23届运动会综合指挥中心

  二、面试形式

  采取结构化面试形式。面试成绩采用百分制,计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。根据面试成绩,由高分到低分确定进入考察范围人选,面试成绩相同的,组织加试,根据加试成绩确定进入考察范围人选。面试合格分为80分,低于80分者不得列入考察体检对象。

  三、面试考场

  面试考场设置候考室、面试室、休息室。面试室设考官席、考生席、计分席、计时席和监督席。

  四、面试考官

  由7名考官组成。其中:主考官1名、考官6名。在面试过程中,严格执行回避制度,凡与应聘人员存在夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲、近姻亲关系或其他影响考试公正情形的,不得参与面试工作。

  五、面试程序

  (一)入场。考生应于规定时间前30分钟到达面试地点。考生到达后,凭二代身份证原件、《面试通知书》在签到处签到,上交通讯工具,工作人员核对面试人员身份。

  (二)抽签。面试前20分钟,考生在候考室抽取确定面试顺序号,并在《考生面试抽签顺序登记表》上签字。在抽签开始后、面试开始前到达候考室的考生,按照到达时间依次从剩余签号中抽取面试顺序号;面试开始后仍未到达候考室的视为自动弃权,取消面试资格。

  (三)答辩。面试开始前1至2分钟,工作人员引导考生到面试等待区候考,经主考官同意,通知考生入场面试。考生思考和答题时间共计10分钟。在规定的面试时间用完后,面试考生应停止答题。如面试规定时间仍有剩余,面试考生不再补充并表示“答题完毕”,面试结束。面试结束后,由工作人员引导至休息室等候。

  (四)评分。考生答辩完毕后,考官对考生的综合表现进行综合评价,并量化打分。去掉一个最高分和一个最低分后,取剩余考官量化打分平均值作为考生面试最终得分(保留两位小数)。

  (五)公布成绩。面试工作结束后,由主考官向面试考生集体宣布面试成绩。所有程序结束后,考生方可离开考场。

  六、组织领导

  成立市发展改革委面试工作领导小组,负责面试组织实施及管理服务工作。面试聘请纪检监察部门参与监督,在招聘过程中,对任何违法违纪、弄虚作假现象,一经发现,严肃处理,确保“优才计划”面试工作公开、公平、公正。

  七、疫情防控要求

  为做好疫情防控,应聘人员应服从济宁市发改委安排,保持良好秩序,做好个人防护,佩戴口罩,到达面试地点后主动出示山东省电子健康通行码绿码、通信大数据行程卡绿卡、考前48小时内(依采样时间计算)新冠病毒核酸检测阴性证明,自觉接受体温测量。在候考室等候时应相间而坐,保持一定距离,有发热或伴有咳嗽、咽痛、乏力者,请及时与工作人员联系。

  联系电话:0537-2967490。

  济宁市发展和改革委员会

  2022年2月21日

  文章来源:http://jnfgw.jining.gov.cn/art/2022/2/21/art_14506_2706085.html

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