山东商业职业技术学院公开招聘工作人员简章
山东商业职业技术学院是经教育部批准成立的省属普通高等学校，是教育部确定的全国示范性职业技术学院建设院校，全国重点职业技术学院，全国职教先进单位。学校位于山东省济南市东部大学城，毗邻蟠龙山风景区及狼猫山水库，校区依山傍水，绿树花草掩映，环境幽雅，占地2300亩，校舍面积40.25万平方米，现有12个教学院部，57个专业，在校生15000多人，各项设施配套齐全。
按照《关于2009年度省属事业单位公开招聘工作人员有关问题的通知》（鲁人办发[2009]62号）规定，根据岗位要求，拟面向社会公开招聘中高级工作人员，现将有关情况公告如下：
一、招聘岗位（见附件）
二、招聘时间
公开招聘工作自2009年5月开始，7月完成。
三、招聘条件
应聘人员应符合国家和山东省有关规定，同时具备以下条件：
（一）具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律法规；
（二）热爱祖国，坚持四项基本原则，忠于党的教育事业，具有良好的思想品德和职业道德，爱岗敬业，教书育人；
（三）基本理论功底扎实，专业知识精深，能胜任相应岗位工作；
（四）具有应聘岗位所需的学历、学位和专业要求；
（五）除要求具有博士学位的岗位外其他岗位均要求具有中级以上专业技术职务并与应聘岗位相适应；
（六）中级专业技术职务年龄45岁以下，高级专业技术职务50岁以下；
（七）身心健康。
四、报名与资格审查
（一）报名方式及时间：
应聘人员须本人到现场报名，报名时间为自信息公布之日起至6月12日，报名时需提交身份证、学历学位证书、专业技术资格证书原件及复印件、1寸近期同底版免冠照片2张。
（二）进入面试的应聘人员，需按招聘信息公布的要求，向学校提交本人相关证明材料，1寸近期同底版免冠照片2张、提交国家承认的学历学位证书、专业技术资格证书、身份证、户口簿，是在职人员的还要提交有用人权限部门或单位出具同意应聘的介绍信，全日制普通高校应届毕业生应聘的，提交学校毕业生就业主管机构的证明材料和学校教务部门出具的学历证明，并能够正常毕业。取得面试资格的应聘人员在面试前3天仍未提交有关材料的，则视为弃权。经审查不具备报考条件的，经省商业集团总公司核准后，取消其面试资格。因弃权或取消资格造成的空缺，按笔试成绩依次递补。
五、考试内容和方法
考试分为笔试和面试。
（一）笔试
采取专业笔试的形式，由学校按规定程序组织实施,笔试时间为6月中旬。
（二）面试
面试在省商业集团总公司的指导下，由学校组织实施，面试时间由学校统一安排。面试人选除要求具有博士学位的专业技术岗位按实际报名人数确定外，其余岗位均根据笔试成绩按录用计划数与报名人数1∶3的比例从高分到低分确定。面试内容主要是应聘岗位相关专业知识和应用能力，采取面试小组提问及试讲的方式进行。
面试结束后，按笔试成绩和面试成绩各占50％的比例，百分制计算应聘人员考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。根据考试总成绩，确定进入考核体检范围人选。
六、考核、体检与公示
考核体检：由学校统一组织拟聘用人员体检。按照招聘岗位，根据应聘人员考试总成绩，由高分到低分按照1：1.2的比例，确定进入考核体检范围人选。同一招聘计划应聘人员出现总成绩并列的，则按笔试成绩由高分到低分确定人选。对考核、体检不合格人员造成的空缺，可从其他进入同一岗位考核范围的人员中依次等额递补。根据实际需要，既可先进行考核也可先组织体检。体检在省级医院进行，体检标准参照公务员录用体检通用标准执行，国家另有规定的从其规定。学校成立考核工作小组，具体负责考核工作，考核小组将实事求是，全面、客观、公正地评价被考核对象，并写出书面考核意见。
公示拟聘人员。在学校网站对拟聘结果予以公布，公示期为7天。
七、确定聘用人员及相关待遇
经考试、考核、体检合格的拟聘用人员，公示7日无异议的，由学校提出聘用意见，报省商业集团总公司和省人事厅备案。符合聘用条件的，按规定办理相关手续，受聘人员按规定试行试用期制度，试用期为6个月。试用期满合格者按国家有关规定办理聘用手续。不合格者不予聘用。
（一）试用期待遇：待遇面谈。
（二）聘用期待遇：工资按国家规定执行，其它福利与学校职工同等待遇。
八、联系方式
地址：济南市旅游路4516号
山东商业职业技术学院办公楼407室组织人事处
邮编：250103
电话：0531—86335366
E-mail：szyrsc5366@163.com
联系人:姜老师、孔老师
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