潍坊市09年选拔1703名高校毕业生到村任职招考简章
根据中共潍坊市委办公室、潍坊市人民政府办公室《关于印发选拔高校毕业生到村(社区)任职的意见的通知》（办字[2009]25号）规定，从今年起每年公开选拔一批高校毕业生到村(社区)任职。现经山东公务员考试网(www.sdgkw.org)将2009年选拔高校毕业生到村(社区)任职的有关事项公告如下：
一、选拔条件
（一）生源地为潍坊（包括各县市区、市属各开发区）的全日制普通高等院校本科及以上学历应、往届毕业生。
（二）思想政治素质好，组织纪律观念强，有一定的组织协调能力；
（三）作风踏实，吃苦耐劳，甘于奉献，志愿到基层工作；
（四）年龄不超过30周岁，身体健康。
二、选拔数量
2009年全市计划公开选拔1703名。各县市区、市属各开发区的考选计划附后。
三、选拔办法
选拔工作按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，采取宣传发动、个人报名、资格审查、考试、考察、体检、录用、培训上岗等步骤和程序进行。
中共党员、优秀团干部、优秀学生干部、三好学生和省、市优秀毕业生在同等情况下优先录用。符合条件且服务期满的我市“三支一扶”大学生参加到村（社区）任职选拔的在笔试成绩中加5分，且同等情况下优先录用。
四、报名与资格审查
（一）报名
为方便报考人员报考，今年我市选拔高校毕业生到村（社区）任职的报名工作，采取统一时间、网上报名、网上收费的方式进行。
报名时间：2009年3月23日--27日。
查询时间：2009年3月24日－28日。
报名网址：www.wfrsks.com（潍坊人事考试信息网，下同）。
报名程序：
1、个人报名：报考人员登陆“潍坊市人事考试信息”网，如实填写、提交相关个人报考信息资料，并上传本人近期正面免冠数码照片[分辨率为160像素(高)×120像素(宽)，文件大小不超过20KB，文件类型为JPG，照片务必清晰]。每人限报一个县市区或开发区，报考人员在资格初审前多次登陆填交报考信息的，后一次填报自动替换前一次填报信息。报名资格一经初审通过，不能更改。报考人员不能用新、旧两个身份证号同时报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。
2、初审：潍坊市选拔高校毕业生到村（社区）任职工作办公室在报名期间(节假日不休息)查看网上报名情况，根据报考人员提交的信息资料，对前一天的报考人员进行资格初审。对不符合报考条件而未通过初审的人员，说明理由；对报考材料不全的，注明缺失内容，并退回报考人员补充。
3、网上缴费：报考人员在网上提交报考信息后，可在第二天至查询时间截止之日前登陆网站，查询报名资格初审结果。通过资格初审的人员，要于2009年3月23日－28日登录潍坊市人事考试信息网进行网上缴费，逾期不办理网上缴费手续的，视作放弃。缴费成功后，下载打印《潍坊市选拔高校毕业生到村（社区）任职报名登记表》、《报考诚信承诺书》（参加面试时使用），并于2009年4月1日-4日登录该网站下载、打印准考证。
考务费收取标准为：每人每科40元。
拟享受减免有关考务费用的特困毕业生和城市低保人员，在网上报名并初审通过后，不实行网上缴费。报考人员本人或委托他人携带困难家庭证明，于2009年3月23日－27日到潍坊市选拔高校毕业生到村（社区）任职工作办公室办理确认和减免考务费手续。
（二）资格审查
对报考人员的资格审查工作，贯穿整个考录工作的全过程。
进入面试的报考人员，在面试人员名单确定之后，于4月13日-16日，按照网上通知的地点，向潍坊市选拔高校毕业生到村（社区）任职工作办公室提交本人相关证明材料、《报名登记表》、《报考诚信承诺书》及近期正面免冠同底版1寸彩色照片2张。相关证明材料主要包括：
1、往届毕业生的报名材料：毕业证书、就业报到证、户口本或户口迁移证、身份证、优秀证书和党员证明信。已就业的须出具单位同意报考介绍信。
2、2009届毕业生报名材料：经学校就业主管部门审核盖章的毕业生就业推荐表、身份证、户籍证明、优秀证书和党员证明信。
以上材料须提供原件和复印件各一份。
取得面试资格的报考人员未在规定时间内向潍坊市选拔高校毕业生到村（社区）任职工作办公室提交有关材料的，则视为弃权。经审查不具备报考条件的，取消其面试资格。因弃权或取消资格造成的空缺，按笔试成绩依次递补。
（三）其他
报名参加考选的“三支一扶”大学生报名时不实行网上缴费，于3月23日至27日到潍坊市选拔高校毕业生到村（社区）任职工作办公室办理报名确认和交费手续。在办理确认手续时，还须出具山东省“三支一扶”办公室签发的《招募通知书》、县级以上人事部门出具的考核材料或服务期满证书。符合加分条件的报考人员，经潍坊市选拔高校毕业生到村（社区）任职工作办公室审核确认，在网上进行公示无异议后实施加分。
五、考试
考试分笔试和面试。
（一）笔试
笔试时间为：2009年4月5日上午9：00-11：30。
笔试内容为综合知识，包括行政职业能力测验（综合知识）和申论，注重测试考生的知识面和从事基层工作应具备的基本素质能力。笔试成绩以百分制计算。
考生应按照准考证上规定的时间和地点参加笔试。参加笔试时，必须同时携带准考证和身份证。
笔试结束后，根据笔试成绩由高分到低分按考选计划1：3的比例确定面试人员名单，笔试成绩和面试人员名单将在潍坊人事考试网站公布。
（二）面试
面试采用结构化面试方式。主要测试报考人员的综合分析、组织协调、逻辑思维、现场应变和语言表达等基本能力。面试成绩以百分制计算。
面试时间为2009年4月20日-22日。各县市区、市属各开发区的具体面试时间、地点在网上公布。
（三）确定初选人员
按照笔试成绩和面试成绩各占50%的比例计算报考人员的总成绩。根据考选计划1：1的比例，由高分到低分确定初选人员。并组织初选人员到县级以上医院进行体检，体检不合格依次递补。体检合格人选名单在网上公布，并由各县市区、市属各开发区组织人员到初选人员所在的单位或高校进行考察、考核。
（四）录用
根据考试成绩、体检结果、考察情况，确定拟录用人员名单。由市委组织部、市人事局审核后，统一向社会公示，公示期为7天。
公示无异议后，由市委组织部、市人事局发出录用通知书。毕业生收到通知后按规定的时间和地点，到所在县市区、开发区组织人事部门报到，办理聘用手续。超过规定时间不报到者，取消聘用资格。
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